| 层次 | 学制 | 授予学位 | 分类 |
|---|---|---|---|
| 本科 | 四年 | 管理学学士 | 工商管理类 |
培养目标及要求:本专业培养适应现代市场经济需要,具备人文精神、科学素养和诚信品质,具备经济、管理、法律及人力资源管理等方面的知识和能力,能够在营利性和非营利性等组织从事人力资源管理以及科研方面工作的复合型专业人才。
主要课程:管理学、人力资源管理、组织行为学、工作分析、绩效管理、人力资源培训与开发、招聘与人才测评、薪酬与福利管理
毕业去向:工商企业、党政机关、事业单位及社会团体。
学校成立于1941年9月,其历史可以上溯到1937年创办的陕北公学。1941年7月,中共中央政治局两次会议研究决定,陕北公学、中国女子大学、泽东青年干部学校合并成立延安大学,首任校长吴玉章。其后1943年至1944年,鲁迅艺术文学院、自然科学院、新文字干部学校、民族学院、行政学院相继并入延安大学。抗战胜利后,根据中共中央部署,延安大学大部分迁往东北、华北等地办学,将新民主主义的新教育推向全国。延安大学留守院系于1947年3月辗转陕甘晋地区行军办学,并于1948年7月迁回延安恢复正规办学。1949年6月,中共中央西北局决定延安大学改称西北人民革命大学,迁往西安办学。1953年3月,西北局决定将西北人民革命大学改为西北政法干部学校,所办班次分别归并于西北师范学院、西北民族学院、西北党校、政法干校等西北其他院校。1958年9月,为适应陕北老区各项事业发展需要,中共陕西省委和陕西人民委员会决定在延安恢复重建延安大学,郭沂、富锦华、高诚斋、王云凤、张逊宾等一批老延大人先后重返母校二次创业办学,曾经奠基与播撒新型教育火种的延安大学,在中共中央旧址所在地杨家岭继续办学。1998年延安医学院、延安市人民医院与延安大学合并成立新的延安大学,被列为陕西省省属重点大学。2005年学校被列为陕西省人民政府与教育部共建大学,2011年被列为陕西省高水平建设大学。

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延安大学江苏人力资源管理录取分数线为485分(物理类)。延安大学江苏人力资源管理录取分数线年份专业名称类型批次招生类型最低分最低位次2021人力资源管理物理类本科批普通类延安大学江苏人力资源管理招生计划2022专业名称批次类型学制人数人力资

延安大学辽宁人力资源管理录取分数线为484分(物理类)。延安大学辽宁人力资源管理录取分数线年份专业名称类型批次招生类型最低分最低位次2021人力资源管理物理类本科批普通类延安大学辽宁人力资源管理招生计划2022专业名称批次类型学制人数人力资

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人力资源管理/专业代码:120206延安大学2022年在江西、河北、陕西、重庆、辽宁、湖南、江苏、云南等8个省市开设人力资源管理专业。延安大学各省市招生计划(2022)专业代码专业名称地区批次学制人数学费120206人力资源管理河北本科批四

学校地区专业年份批次类型分数延安大学河南人力资源管理2016二批文科499学校地区专业年份批次类型分数延安大学河南人力资源管理2016二批文科499延安大学河南人力资源管理2015二批文科494延安大学河南人力资源管理2014二批文科513延安大学河南人力资源管理2013二批文科505延安大学河

延安大学河南人力资源管理录取分数线为499分(理科)。延安大学河南人力资源管理录取分数线年份专业名称类型批次招生类型最低分最低位次2019人力资源管理理科本科二批普通类人力资源管理专业介绍层次学制授予学位分类本科四年管理学学士工商管理类培养