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吉林工商学院英语(经贸英语)(英语)和人力资源管理哪个好?哪个比较好就业?哪个好考点?

技校网 更新时间:2022-11-13 12:43:13 解决时间:2022-11-06 01:36

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吉林工商学院英语(经贸英语)(英语)和人力资源管理哪个好?小编通过比较英语(经贸英语)(英语)和人力资源管理在吉林往年的录取分数线,英语(经贸英语)(英语)就业前景和人力资源管理就业前景,英语(经贸英语)(英语)专业介绍和人力资源管理专业介绍等数据帮助大家了解英语(经贸英语)(英语)和人力资源管理这二个专业,希望本文对大家有帮助。
一、英语(经贸英语)(英语)和人力资源管理录取分数线(吉林)
理科
年份英语(经贸英语)(英语)人力资源管理
2021--386
2020--417
2019--437
2018--441
2017--418
文科
年份英语(经贸英语)(英语)人力资源管理
2021--439
2020--463
2019--468
2018--465
2017--434
二、英语(经贸英语)(英语)和人力资源管理专业介绍
工商管理类 人力资源管理
吉林工商学院
层次 本科
学制 四年

  人力资源管理专业(本科)

  培养目标:本专业以市场就业需求为导向,培养专业理论知识扎实,专业实践技能强,素质全面,具备人力资源管理业务操作能力和管理能力的应用型高素质人才。

  主要课程:经济学、管理学、人力资源管理、人员素质测评、人员培训与开发、人员招聘与配置、薪酬管理、绩效管理、劳动关系管理等课程。

  就业方向:毕业生主要面向各类工商企业、事业单位人事部门从事人力资源管理与开发工作。

外国语言文学类 英语(经贸英语)(英语)
吉林工商学院
层次 本科
学制 四年

培养目标:本专业培养具有较高的人文素养、熟练的英语语言技能、厚实的英语语言文学专 业知识和其他相关专业知识,能在外事、教育、经贸、文化、科技、军事等部门熟练运用英语和本族 语从事外事、翻译、教育、管理、研究等各种工作的英语专业人才。

培养要求:本专业的学生主要学习英语语言和文学方面的基本知识,兼学主要英语国家的文 学、历史、哲学、政治、经济、艺术、法律等人文和社会科学知识,接受系统、科学的英语听、说、读、 写、译等方面的基本技能训练,掌握英语口头表达和书面表达能力、与海内外人士进行跨文化交 际的能力、使用计算机和网络技术不断获取知识的能力,掌握运用专业知识发现、分析、解决问题 的综合能力、创造性思维能力和科学研究能力。

毕业生应获得以下几个方面的知识和能力:

1.掌握英语语言学和文学方面的基本知识;

2.掌握运用英语和本族语的专业知识发现、分析、解决问题的能力,以及创造性思维和科学 研究的能力;

3.具有熟练运用英语,与海外人士进行口头与书面交流及跨文化交际的能力;

4.熟悉我国在外交、外事、教育、经贸、文化交流等方面的方针、政策和法规;

5.具有良好的思想道德品质、较强的法制观念和诚信意识,具有较高的文化素养和文学艺 术修养、较强的现代意识和跨文化交际意识,掌握科学的思维方法和研究方法,具有求实创新的 精神、专业学科意识和思辨能力,具备健康的体魄和健全的心理素质。

主干学科:外国语言文学、中国语言文学。

核心课程:

1.英语专业技能课程,包括基础英语、高级英语、语音、听力、口语、阅读、写作、口译、笔 译等。

2.英语专业知识课程,包括语言学导论、英语语音学、英语词汇学、英语文体学、报刊选读、 英国文学选读、美国文学选读、学术论文写作、英语国家社会与文化、英语教学法、翻译理论与实 践等。

英语专业技能课程的学时应不低于专业教育课程学时总量的40%,英语专业知识课程的学 时应占专业教育学时总量的35 010左右。

主要实践性教学环节:本专业的实践性教学既体现在课堂教学中,也体现在学生的课外学习 和实践活动中。课外学习和实践是课堂教学的延伸与扩展,是培养和发展学生能力的重要途径。 课外学习和实践活动应以课堂教学的内容为基础,激发学生的学习兴趣,以及培养学生的自主学 习能力、语言综合运用能力、组织能力、交际能力、思维能力和创新能力。此外,还应鼓励学生积 极参加与专业相关的各种专业实践(如涉外活动和教育实习)和社会实践活动。

修业年限:四年。

授予学位:文学学士。

三、英语(经贸英语)(英语)和人力资源管理招生计划(2022)
地区专业名称类型批次招生类型学制人数专业组选科要求
天津人力资源管理(卡伦校区)综合本科批A段普通类四年2(1)不限
吉林人力资源管理理科本科二批A段普通类-20
文科20
江苏人力资源管理物理类本科批普通类四年3(02)首选物理,再选不限
浙江人力资源管理(卡伦校区)综合普通类平行录取普通类四年5
安徽人力资源管理理科本科二批普通类-3
江西人力资源管理理科本科二批普通类-3
河南人力资源管理文科本科二批普通类四年3
广西人力资源管理(在卡伦校区办学)文科本科二批普通类四年4
重庆人力资源管理历史类本科批普通类四年2
四川人力资源管理(卡伦校区)理科本科二批普通类四年3
文科2
贵州人力资源管理文科本科二批普通类四年5
云南人力资源管理理科本科二批及预科普通类四年3
甘肃人力资源管理理科本科二批K段普通类四年2
文科3
四、各省市最新录取分数线(2021)
地区专业名称类型批次招生类型最低分最低排名专业组选科要求
天津人力资源管理(校本部)综合本科批A段普通类51430504(1)不限
吉林人力资源管理理科本科二批A段普通类38640801
文科43911481
江苏人力资源管理物理类本科批普通类465120395(02)首选物理,再选不限
浙江人力资源管理综合平行录取一段普通类54999669
广西人力资源管理(3800元/年)文科本科二批普通类46429303
重庆人力资源管理历史类本科批普通类52218356
四川人力资源管理(认同四川省少数民族地区加分项目,但分值最高20分)理科本科二批普通类461146612
文科51732730
贵州人力资源管理文科本科二批普通类50628101
云南人力资源管理理科本科二批及预科普通类46870277
甘肃人力资源管理理科本科二批K段普通类40054648
文科44223792
五、就业前景
英语
1.英语就业前景:
在外国语言文学类专业中,就业前景比较好的专业有:英语,翻译,日语,商务英语,韩国语,俄语,德语,法语,西班牙语等。英语是国际通用语言,很多国家和地区都将英语指定为官方交流语言。在世界性国际会议、论坛和学术研讨会,在国际商务谈判和国际商贸合同文本,在外资企业或合资企业工作中,英语已成为重要的交流工具。 即使在近年来大学生就业普遍不景气的情况下,大多数院校英语专业毕业生的就业率仍然保持90%以上,就业前景乐观。随着中国经济发展进一步加快,中国和世界的联系也会加强,在一个较长的时期内,英语专业仍会继续保持自己良好的就业前景。 学生毕业后可以到基础教育系统从事教育教学或者管理工作。考研率持续提升,毕业生可报考全日制硕士继续深造。毕业生就业遍布各个领域,包括国际交流、外交事务、国际贸易、新闻出版、影视传媒、文化旅游、基础教育、社会科学研究等。
2.英语就业方向:
本专业学生毕业后可毕业生适合于外经贸各部委、贸易公司、涉外机构、外商投资企业、跨国公司、金融国贸等单位的文秘、翻译、业务人员或行政管理人员等工作,同时也适合于各级政府涉外部门、各类外向型企业或公司以及银行、保险、海关、边防、高等院校及科研部门工作等工作。
  中专 2022-11-06 01:36

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