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安徽工业大学焊接技术与工程和人力资源管理哪个好?哪个比较好就业?哪个好考点?

技校网 更新时间:2023-01-06 17:34:00 解决时间:2022-11-03 20:32

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安徽工业大学焊接技术与工程和人力资源管理哪个好?小编通过比较焊接技术与工程和人力资源管理在安徽往年的录取分数线,焊接技术与工程就业前景和人力资源管理就业前景,焊接技术与工程专业介绍和人力资源管理专业介绍等数据帮助大家了解焊接技术与工程和人力资源管理这二个专业,希望本文对大家有帮助。
一、焊接技术与工程和人力资源管理录取分数线(安徽)
理科
年份焊接技术与工程人力资源管理
2021512(材料类(含材料科学与工程、无机非金属材料工程、焊接技术与工程))520
2020539(焊接技术与工程(4290元/年))546(人力资源管理(3850元/年))
2019519522
2018533541
2017514518
文科
年份焊接技术与工程人力资源管理
2021--576
2020--555(人力资源管理(3850元/年))
2019--562
2018--568
2017--533
二、焊接技术与工程和人力资源管理专业介绍
工商管理类 人力资源管理
安徽工业大学
层次 本科
学制 四年
本专业以“面向基层、基础扎实、知识面宽、实践能力强”为培养宗旨,以社会需求为导向,培养具备经济、管理、法律及人力资源管理等方面的基础理论和应用能力的、能在企事业单位、政府部门及中介机构从事人力资源管理工作的应用型高级专门人才。 与本专业对应的工商管理是学校重点扶持学科,也是学校博士点建设的重点培育学科。人力资源管理专业具有较强的学科支撑、较强的师资队伍,现拥有学校创新团队1个,安徽省学术和技术带头人后备人选1人,教授3人,副教授5人,讲师7人,教师全部具有硕士学位,且40%以上具有博士学位;近五年来教师在国内外高水平刊物发表学术论文近80篇;承担了国家自然科学基金、中 国 博士后科学基金、省自然科学基金、省社科规划项目、省软科学研究项目、省教育厅人文社科重点项目等高水平科研课题20余项。多名硕士生导师在长期的教学科研实践中,积累了丰富的经验,取得了丰富的研究成果,多名硕士生导师在企业担任管理顾问。 本专业隶属工商管理系。该系先后与中国人民大学、复旦大学、南京大学、东南大学、美国林肯内布拉斯加大学、美国密苏里科技大学等国内外著名高校积极开展学术交流,同宝钢、马钢、方圆支承等国内大中型上市公司保持密切的科研合作关系。近年来,本专业教师指导学生共获国家级和省级大学生创新创业训练计划项目20余项,在国家、省部级大学生“挑战杯”和其他学科竞赛中获奖10余项。 本专业就业面宽,就业率与就业质量名列前茅。毕业生主要工作去向为长三角地区、珠三角地区和中部省份,多数毕业生进入企业从事管理工作,部分毕业生进入高等学校、科研院所、政府机关等部门工作,约四分之一毕业生考取南京大学、中国科学技术大学、华东理工大学等知名高校研究生继续升造。 本专业以“面向基层、基础扎实、知识面宽、实践能力强”为培养宗旨,以社会需求为导向,培养具备经济、管理、法律及人力资源管理等方面的基础理论和应用能力的、能在企事业单位、政府部门及中介机构从事人力资源管理工作的应用型高级专门人才。 与本专业对应的工商管理是学校重点扶持学科,也是学校博士点建设的重点培育学科。人力资源管理专业具有较强的学科支撑、较强的师资队伍,现拥有学校创新团队1个,安徽省学术和技术带头人后备人选1人,教授3人,副教授5人,讲师7人,教师全部具有硕士学位,且40%以上具有博士学位;近五年来教师在国内外高水平刊物发表学术论文近80篇;承担了国家自然科学基金、中 国 博士后科学基金、省自然科学基金、省社科规划项目、省软科学研究项目、省教育厅人文社科重点项目等高水平科研课题20余项。多名硕士生导师在长期的教学科研实践中,积累了丰富的经验,取得了丰富的研究成果,多名硕士生导师在企业担任管理顾问。 本专业隶属工商管理系。该系先后与中国人民大学、复旦大学、南京大学、东南大学、美国林肯内布拉斯加大学、美国密苏里科技大学等国内外著名高校积极开展学术交流,同宝钢、马钢、方圆支承等国内大中型上市公司保持密切的科研合作关系。近年来,本专业教师指导学生共获国家级和省级大学生创新创业训练计划项目20余项,在国家、省部级大学生“挑战杯”和其他学科竞赛中获奖10余项。 本专业就业面宽,就业率与就业质量名列前茅。毕业生主要工作去向为长三角地区、珠三角地区和中部省份,多数毕业生进入企业从事管理工作,部分毕业生进入高等学校、科研院所、政府机关等部门工作,约四分之一毕业生考取南京大学、中国科学技术大学、华东理工大学等知名高校研究生继续升造。
材料类 焊接技术与工程
安徽工业大学
层次 本科
学制 四年
本专业培养焊接专业方向的本科生已近40年,并2015年获教育部批准焊接技术与工程专业单独招生,目前是安徽省唯一焊接技术与工程本科专业。本专业为安徽省振兴计划新专业建设专业和省级特色专业。 本专业培养具有良好的人文素质和科学素养,扎实的自然科学基础,系统的掌握材料科学、机械、自动化等基础知识和先进合理的焊接冶金、工艺、材料及焊接结构等专业知识,具有国际视野和团队合作精神的高层次应用型技术人才。使毕业生具备表达、分析和解决复杂焊接工程问题能力,较强的创新能力、实践能力和组织协调能力,能够在焊接技术与工程领域从事技术研发、设计制造、生产管理等工作。 本专业拥有一支教学经验丰富、学历层次高、科研能力强的师资队伍。专任教师中既有成果显著、经验 丰富的 博士生导师、硕士生导师,也有年富力强、开拓创新的优秀青年博士。本专业专任教师全部具有韩国国立昌原大学、哈尔滨工业大学、上海交通大学、天津大学、中科院金属研究所等国内外知名高校或科研院所的博士学位。此外,还聘任大型国企高管、国内知名专家学者、国家级技能大师等作为兼职教师。在智能制造、3D打印及增材制造、表面工程等研究方向取得显著成果,主持完成一批国家级、省部级以及大型企业横向科研项目。 本专业立足于材料科学基础理论,努力打造焊接专业特色人才。主要课程有材料科学基础、材料力学性能、材料分析方法、焊接冶金学及金属焊接性、焊接方法与设备、焊接结构、微连接原理与方法、电子封装结构与设计、表面工程与增材制造、焊接信息化与智能制造、电子封装模拟技术等。 本专业毕业生专业知识扎实,工作踏实严谨,竞争能力强,大量毕业生已在技术、管理岗位发挥重要作用,深受用人单位的好评。本专业考研录取率在40%左右,75%以上考入哈尔滨工业大学、山东大学、中科院等国内知名高校和科研院所。毕业生就业率保持达100%,就业主要面向通信设备、汽车、航空航天、装备制造、计算机及电子信息设备等领域大型国企、上市公司、高校和科研院所,从事科学研究、技术开发、设计、生产及经营管理等方面的工作。
三、焊接技术与工程和人力资源管理招生计划(2022)
地区专业名称类型批次招生类型学制人数
辽宁人力资源管理历史类本科批普通类四年2
安徽人力资源管理理科本科一批普通类-25
文科38
山东人力资源管理综合普通类一段普通类四年2
四、各省市最新录取分数线(2021)
地区专业名称类型批次招生类型最低分最低排名专业组选科要求
辽宁人力资源管理历史类本科批普通类5617767
上海人力资源管理(在秀山校区)综合本科批普通类44627542(1)不限
安徽人力资源管理理科本科一批普通类52062461
文科57614148
山东人力资源管理综合普通类一段普通类53877954
五、就业前景
焊接技术与工程
1.焊接技术与工程就业前景:
焊接技术与工程专业是一个技术性较强、知识面相对集中的一个专业,目前全国只有哈尔滨工业大学等少数几所高校开办了焊接技术与工程专业,每年的毕业生人数较少,而近几年来,一方面,国家对特种设备行业加强了管理和监督,另一方面,大量外资制造业和技术服务业的涌进,使焊接专业人员更加稀缺。 毕业生适合在航空航天、冶金、机械、汽车、电子和建筑等工业企业、科研和设计单位以及高等院校,从事与焊接技术有关的科研、教学、产品与技术开发和改造以及经营管理等方面的工作。
2.焊接技术与工程就业方向:
毕业学生能在先进制造类科技型企业、研究院、设计院、生产型企业、应用型企业、咨询服务型企业、政府机关、智库咨询等机构,尤其是智能制造、新材料、信息技术、健康医疗等行业,从事先进焊接材料设计与选择、工艺设计与评定、焊接工程结构分析、焊接机器人及自动化等方面的技术创新、开发、设计、生产及经营管理等方面的工作。 就业领域包括航空、航天、汽车、船舶、电子、信息、能源等制造行业的国内外知名企业和科研院所。
  中专 2022-11-03 20:32

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