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2022年郑州幼儿师范学校地方公费师范生其他需要解答的问题

2022年郑州幼儿师范学校地方公费师范生招生政策问答其他需要解答的问题

技校网更新时间：2022-07-16 00:50:16 解决时间：2022-07-11 14:57

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八、其他需要解答的问题

1.毕业时应具备什么毕业资格？

答：地方公费师范生毕业时应完成规定的教育教学计划，达到教育培养方案的要求，取得相应的毕业证书及学位证书，并按规定取得相应的教师职业资格证书。

2.应在设岗县工作几年？

答：根据定向培养就业协议，地方公费师范生毕业后到协议地服务不少于6年。

3.毕业后是否还要参加招教考试？

答：培养合格的地方公费师范生毕业后，不再参加招教考试，设岗县（市、区）按照协议规定提供就业岗位，在核定的教职工编制总额内，通过考核招聘合格者为其办理事业单位人员录用、编制、工资等手续。

4.被录取的地方公费师范生是否可以转专业？

答：被录取的地方公费师范生，入学后不得转专业，特殊情况参照《小学教育专业全科教师管理办法（试行）》执行。

5.其他专业的高校优秀学生是否可以转入地方公费师范生专业？

答：可以。相关转入政策按照《小学教育专业全科教师管理办法（试行）》执行。对有志于从事教育的非公费师范生或非师范类学生，可通过个人申报、面试考核等，在培养院校招收的计划限额内按规定转为公费培养师范生，同时享受国家提供的各项优惠政策。

6.不能按时取得毕业资格怎么办？

答：地方公费师范生因生病、应征入伍等原因不能按时履行协议的，须提出暂缓履约申请，经培养院校同意，省级教育行政部门批准后，暂缓履约；待情况允许，经省级教育行政部门核实后可继续履行协议。因其他特殊原因未能按照培养院校所规定的基本学制未能按时毕业，经本人申请、培养院校同意，教育行政部门批准，可暂缓履约，继续在校完成学业，在培养院校规定的学习期内获得毕业资格后，到协议地履约任教；超出培养院校规定的基本学制的学习费用由公费师范生本人承担。地方公费生除特殊原因办理休学无法正常毕业等情形以外，未按规定时间取得相应学历和教师资格证书者，延期学习仍未能取得毕业证，按违约规定处理。设岗县可解除定向就业协议，由培养院校追回所享受的公费师范生教育的所有费用并交纳50%违约金。

7.在服务期内有什么优惠政策？

答：一是按照有关规定，同等条件下，服务期内在评先、表彰、职称评聘、教师周转房安排等方面予以优先。二是根据岗位，可享受“三支一扶”等优惠政策。三是在协议规定服务期内和期满后，符合条件者，支持报考在职教育硕士专业学位研究生。四是加大对公费师范生专业成长的支持，在培训、继续教育等方面予以支持。

8.服务年限期满后，能否申请调动？

答：可以。地方公费师范生工作服务期满6年后，县域内教师岗位空缺需补充人员时，同等条件下，优先安排服务期满、考核合格、工作优秀的地方公费生。同时，鼓励“公费生”服务期满后继续奉献乡村教育事业。

9.生源所在地教育行政部门不履行协议怎么办？

答：地方公费生毕业后，生源地政府如不履行协议，属于生源地政府违约。其处理办法：由省教育厅会同有关部门通过行政督导解决；对拒不解决的，将追究生源地相关部门负责人责任，并责成生源地政府履行协议。

10.公费生不履行协议怎么处理？

答：地方公费师范生毕业后要严格履行协议，毕业后未按规定履约的，按照《协议书》约定承担相应的违约责任。

11.“省来县去”与“市来县去”如何理解？

答：2022年地方公费师范生除地方优师专项计划为“省来县去”，其他皆为“市来县去”。“省来县去”即为面向全省招生，本省户籍考生皆可报名，但是毕业后只能去报名时填写的设岗县入职，不得去其他设岗县；“市来县去”即为面向地级市市域内招生，本市市区内、市域内直管县以及下辖所有设岗县户籍考生皆可报名，但是毕业后只能去报名时填写的设岗县入职，不得去其他设岗县。