（一）考生须自备一部支持4G或4G以上网络的智能手机作为线上测试设备，手机须具备语音和视频通话功能，须保证手机电量充足、网络环境稳定。测试过程中，手机摄像头须正对考生并全程保持开启状态。
（二）测试场所应为独立安静的房间或空间，光线明亮、不逆光。测试过程中不得有他人进入测试场所。
（三）本次测试实行全程音视频监控，前后摄像头抓拍和屏幕抓拍。参加测试前，请将手机调至免打扰模式，避免来电引起测试中断。请调整好答题姿势，确保面部头像完整显示。屏幕抓拍只应用于测试监考，不会获取其他信息。
（四）测试过程中如果出现页面卡死、题目空白等情况，请尝试切换网络或退出测试页面，再次重新进入测试。离开或退出测试界面答题计时不停止，直到测试时间结束，切勿中途离开测试界面。
（五）参加测试前，请考生自行做好手机的调试和准备工作，因设备故障等造成不能正常测试的，考生责任自负。
（六）考生须按照测试办法中规定的时间参加测试，并在规定时间内完成答题。
（七）考生务必严格遵守测试要求，独立完成测试。如有作弊行为，一经查实，测试成绩无效。对不遵守测试要求的考生，将按照《国家教育考试违规处理办法》严肃处理。
（八）考生在正式测试前，务必完成一次考试平台模拟测试，熟悉测试流程及操作方法。模拟测试时间为4月15日8:00-20:00。
(一)录取规则
录取遵循“志愿优先”原则，即根据考生的第一专业志愿，按照考生入学测试成绩从高分到低分依次录取,若第一专业志愿无法满足,则根据第二专业志愿从高分到低分依次录取，依此类推，进行后续专业志愿录取。当考生所填报的专业志愿均无法满足时，若填报专业服从志愿，则由学校调剂到有空余计划的专业，若未填报专业服从志愿，则不予录取。各专业录取均不限男女生比例。
录取时，若考生入学测试成绩相同，面向普通高中计划的考生，则依次按照职业适应性测试中职业能力(自我学习能力、信息处理能力、沟通表达能力、团队合作能力)，职业认知，职业素养的成绩，从高分到低分依次录取;面向中职计划的考生，则依次按照职业技能测试中的专业综合能力、岗位技能、通用技术的成绩，从高分到低分依次录取。
(二)技能拔尖人才录取办法
满足以下条件之一，报考本校与获奖赛项相同或相近专业且文化素质测试合格的考生，经资格审核、考核公示，可予以免试、优先录取考生所报考的专业。
(1)获得全国职业院校技能大赛、世界技能大赛、中国职业技能大赛(国家级一类大赛)三等奖及以上(或前10名)的中等职业学校应届毕业生
(2)获得全国职业院校技能大赛、世界技能大赛安徽省选拔赛一等奖的中等职业学校应届毕业生。
(3)具有高级工或技师资格(或相当职业资格)，获得县级劳动模范或先进个人称号的在职在岗中等职业学校毕业生，
符合条件的考生填写《免试申请表》，并附相关材料(获奖证书、高级工证书或职业资格证书、获劳动模范或先进个人称号文件材料等)，于4月14日至4月15日提交至我校招生办公室用于资格审核，具体流程请登录我校网站。
(二)计划调整原则
录取过程中，在不突破招生总计划和确保公平、公正的基础上，我校结合办学条件、生源报考情况，对专业之间计划或面向普通高中毕业生、面向中职毕业生之间的计划做相应调整。
(三)预录取与录取确认
1.预录取:5月5日前，我校网站公示预录取考生信息。
2.录取确认:5月11日至5月12日，预录取考生登录gkbm.***，选择我校进行录取确认,确认后即被我校正式录取.未在规定时间进行录取确认的考生视为放弃录取资格。
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