综合素质测试总分满分100分,其中第1项(30分)、第2项(30分)、第3项(40分)。
面试成绩由考评组成员对考生的答题情况进行独立评分,除去高分和低分后的算术平均分为该考生的终得分(保留小数点后一位数字)。评分结果不解释。
综合素质测试总分满分100分,其中第1项(30分)、第2项(30分)、第3项(40分)。
面试成绩由考评组成员对考生的答题情况进行独立评分,除去高分和低分后的算术平均分为该考生的终得分(保留小数点后一位数字)。评分结果不解释。

测试对象:报考浙江工贸职业技术学院国际经济与贸易专业的考生。

第四部分其它专业综合素质测评方案遵循公开、公平、公正的原则,根据《浙江工贸职业技术学院2019年高职提前招生章程》制定本方案。遵循公开、公平、公正的原则,根据《浙江工贸职业技术学院2019年高职提前招生章程》制定本方案。遵循公开、公平、公正的原则,根据《浙江工贸职业技术学院2019年高职提前招生章程》制定本方案。遵循公开、公平、公正的原则,根据《浙江工贸职业技术学院2019年高职提前招生章

测试形式与时间测试形式:面试。按照考生序号由专家考评组对考生逐一面试。测试时间:考生的面试时间由考评组掌握(时间一般控制在8分钟以内)。测试形式:面试。按照考生序号由专家考评组对考生逐一面试。测试时间:考生的面试时间由考评组掌握(时间一般控制在8分钟以内)。

第二部分酒店管理专业综合素质测评方案遵循公开、公平、公正的原则,根据《浙江工贸职业技术学院2018年高职提前招生章程》制定本方案。遵循公开、公平、公正的原则,根据《浙江工贸职业技术学院2018年高职提前招生章程》制定本方案。

(一)英语语言能力英语语言能力测试注重考查考生的语法知识、阅读理解能力和翻译能力。英语语言能力测试注重考查考生的语法知识、阅读理解能力和翻译能力。英语语言能力测试注重考查考生的语法知识、阅读理解能力和翻译能力。英语语言能力测试注重考查考生的语法知识、阅读理解能力和翻译能力。

测试题型与时间:测试题型为单项选择题,满分100分。其中英语语言能力(50分);综合素质(50分)。测试时间共为90分钟。

测试组织设立测试区、候考区。根据到场考生人数,考生抽签确定面试组别、面试顺序。设立测试区、候考区。根据到场考生人数,考生抽签确定面试组别、面试顺序。

测试监督考试的全过程由学院纪检部门实施监督,并主动接受省教育考试院和社会各界的监督。监督人员不得干扰考评组正常的考评工作,不对考评结果发表意见和建议。考试的全过程由学院纪检部门实施监督,并主动接受省教育考试院和社会各界的监督。监督人员不得干扰考评组正常的考评工作,不对考评结果发表意见和建议。第二部分酒店管理专业综合素质测评方案遵循公开、公平、公正的原则,根据《浙江工贸职业技术学院201

(一)科学常识模块1、逻辑思维重点考查考生的数学基本运算和思维;2、科技常识重点考查考生运用物理原理解释日常生活中的物理现象,关注物理知识在现代科技中的简单应用及科学革命与工业革命常识等3、科学视野重点考查古今中外著名科学家的相关创造和发明;4、职业倾向与潜质重点考查职业情境中的实际问题以及解决方案;5、心理素质重点考查人际交往危机的应对意识和能力,考查思维与记忆等心理素质的特征。

测试注意事项:试卷或答题纸书写部分可用签字笔或圆珠笔填写,答题纸填涂只可用2B铅笔,修改可用橡皮,不可使用涂改液,胶带纸。答题纸不折叠,不损坏。附件:测试内容:综合测评笔试分为科学常识和人文常识两个模块。附件:测试内容:综合测评笔试分为科学常识和人文常识两个模块。附件:测试内容:综合测评笔试分为科学常识和人文常识两个模块。附件:测试内容:综合测评笔试分为科学常识和人文常识两个模块。